近年来，邯郸市自来水公司党委把提升企业软实力作为保障城市供水发展的硬基础，将“互联网 ”的理念融入企业“六大文化”建设，开辟出“五微一体”pg电子官方网站的文化建设新模式，逐步呈现出“教育文化有特色，党建文化有内涵，安全文化有保障，管理文化有措施，服务文化有创新，和谐文化有温度”的pg电子官方网站的文化建设新亮点。
践行初心，开设指尖上的“微党课”
“供水生产专题培训、供水常识、道德经……这些内容不仅丰富了我们学习内容，更改变了我们青年职工浏览手机内容的习惯，形式和内容都非常迎合我们对增长知识的渴望！”公司职工小刘一边滑动着手机，一边说出了这样的话。自来水公司党委高度重视理论知识学习，在坚持中心组和党员干部集中学习和自学的基础上，在线上同步开展了“邯郸供水pg电子官方网站的文化微平台”教育。学习形式由传统、较为单一的文字体现，丰富为图文并茂的微信和生动的视频。同时，创新开办了《pg电子官方网站的文化微视频》《共产党员》《职工课堂》等专栏，使职工打开手机通过微信公众号，就能第一时间学习到党建、供水专业和pg电子官方网站的文化、廉政相关知识，营造出良好的学习氛围和风清气正的工作环境。
自来水公司党委立足线上线下两个阵地，利用干部职工喜闻乐见的形式，通过手机全方位精心打造了手机课堂，使干职工把pg电子官方网站的文化建设从眼到脑，由脑入心，再由心到意识形态的逐步渗入。今年以来，平台共编发各类学习内容30余期，累计1200余名干部职工参与了学习。为保证学习效果，还集中开展了党员干部应知应会问答和职工专业测试，形成了线下集中学习，线上自觉学习的良性工作局面，提高了党员干部的理论素养和职工群众的专业技能水平。
以学提能，打造知识上的“微阵地”
为打造党建文化阵地，建设了党风廉政文化墙，以漫画文的方式，从勤政律己、务实求真等方面，传播廉洁正能量，增强干部职工的廉政意识。公司机关党支部为试点建立了“微书屋”，存放包括党的理论、科普常识书籍等百余本，“这间书屋的书籍都是公司干部职工捐献的，里面涉及党建、供水、科普等多方面的内容书，通过组织大家利用业余时间借阅、阅读，丰富了大家的业余生活，引导大家进一步树立正确的世界观、人生观和价值观。”机关支部专职副书记张勇说。
疫情期间，如何保持pg电子官方网站的文化建设时间和内容不断档，自来水公司进行了创新。在这方面，公司党委利用互联网无接触、速度快、覆盖广的特点，通过微信工作群、微信公众号、公司pg电子试玩入口官网等宣传渠道，及时刊发“日常生活出行注意事项”“低风险地区常态化防控指南”“旅行人员乘坐交通工具如何做好防范”等专题知识，将精心录制的“供水防疫宣传片”送入全市20所中小学，加强对疫情防控相关知识的宣传教育，引导干部职工掌握防控要点，提高预防疾病的能力。
注入灵魂，讲述心灵上的“微故事”
自来水公司党委紧跟时代步伐，积极运用微视频和新媒体等形式，深入水厂和供水抢修一线，挖素材、找新闻点，针对好经验、好做法，积极开展宣传。《以“四心”工作理念凝聚抗疫强大力量》《快速通水保障疫情防控》等稿件宣传公司为打赢疫情防控阻击战做的努力，彰显企业担当；《营业收费大厅恢复营业》《园博园复兴分水口通水工程圆满完成》等稿件宣传公司有序开展复工复产；《