为加快高技能人才队伍的建设，近日，江苏扬州水司组织开展了维修电工等6个工种的技师等级职业技能鉴定考核工作，共有39人参加考核。
本次职业技能鉴定工作主要结合扬州水司的生产经营实际，共涉及维修电工、机修钳工、电焊工、管道工、泵站操作工和净水工6个工种。与以往的送培形式不同，这次技能鉴定考核是在扬州市职业技能鉴定中心的指导下，在公司内部自主进行，整个鉴定考核流程包括：资格条件初审、工作成果业绩评价、操作技能考核、理论知识考试和认定技师。在市职业技能鉴定中心的指导下，目前理论考试和技能考核已完成，已进入技师认定阶段。
此次鉴定考核对企业技术技能人才的培养起到了相当大的激励作用，并进一步提高了职工的专业岗位技能，使岗位理论知识体系得到良好的延伸和应用，在实际操作方面能够更加得心应手，切实提高了工作效率。开展企业内高技能人才评价工作在扬州水司尚属首次，今后扬州水司还将适时组织类似的职业技能鉴定考核，以促进职工整体职业技能水平的提高。